Wskaźniki i rodzaje bezrobocia. Główne problemy

Współczesna gospodarka rynkowa charakteryzuje sięwyraźna tendencja do niestabilności, przejawiająca się w jej szczególnym, cyklicznym rozwoju i znacznym wzroście cen. Ale głównym wskaźnikiem jest bezrobocie. Trudność znalezienia miejsca aktywności zawodowej dla dużej liczby obywateli jest podstawą dalszego rozwoju kryzysu gospodarczego.

Naukowcy w nowoczesnej literaturze bardzo ostrożnieproblem bezrobocia został opracowany. Jego główne wskaźniki i gatunki są wyróżnione i opisane szczegółowo. Istnieje kilka klasyfikacji, które zostały opracowane z wielu powodów.

Fikcyjne rodzaje bezrobocia, które są wyrażanew obecności krótkich okresów bezrobocia. Są niezbędne osobie, aby znaleźć nowe miejsce pracy. Ale najważniejszym problemem jest to, że odpowiada to kwalifikacjom i poziomowi profesjonalizmu tego pracownika. Co więcej, taki okres jest dobrowolnym wyborem obywatela, na który trudno wpłynąć.

Z reguły ten rodzaj bezrobocia będziezjednoczyć osoby bezrobotne z powodu przeprowadzki do innego miejsca zatrudnienia. Ponadto obywatele mogą już znaleźć pracę, zamierzającą wkrótce do niej przystąpić, lub są to pracownicy sezonowi (budownictwo, rolnictwo itd.).

Strukturalne rodzaje bezrobocia obejmująsytuacja, w której pracownik jest nieobecny przez dłuższy czas. Okresy te powstają w wyniku strukturalnych zmian w gospodarce, dewaluując poziom umiejętności jakiejś kategorii pracy.

Jak pokazuje rzeczywistość, bezrobocieTypy strukturalne i tarcia mogą istnieć zarówno w okresie dysfunkcjonalnym, jak i prosperującym. W rezultacie powstaje całkowita liczba osób bezrobotnych tych dwóch typów, co nazywa się "stopą naturalnej stopy bezrobocia".

Zwykle odpowiada to sytuacjirównowaga makroekonomiczna. Ponieważ w tym przypadku pełne zatrudnienie będzie odpowiadać naturalnemu poziomowi bezrobocia. Dla każdego państwa czynnik ten jest nie tylko katastrofalny, ale nawet nawykowy, wynikający z falowego rozwoju gospodarki kraju.

Cykliczne rodzaje bezrobocia są spowodowane recesjami iwzloty produkcji. Pojawiają się w określonej sytuacji. Jeśli istnieje różnica między jej rzeczywistymi wskaźnikami a stopą naturalną, to są to podstawowe wskaźniki bezrobocia typu cyklicznego. W rezultacie rzeczywista wielkość PNB pozostaje w tyle za potencjalną wartością zadaną.

Oprócz tej klasyfikacji możemy wyróżnić następujące rodzaje bezrobocia:

• dobrowolne (obywatel nie stara się pracować) i zmuszone (osoba nie może znaleźć miejsca zgodnie z istniejącymi roszczeniami);
• zarejestrowane, gdy dana osoba jest oficjalnie zarejestrowana w dziedzinie zatrudnienia;
• marginalny (bezrobocie osób niepełnosprawnych, kobiet, niższych klas społecznych, młodzieży, innych niechronionych warstw społeczeństwa);
• Niestabilne, pojawiające się z powodu tymczasowych przyczyn i spowolnień gospodarczych;
• sezonowe, w zależności od wahań poziomu aktywności gospodarczej w niektórych sektorach gospodarki o określonej porze roku;
• technologiczny, który wiąże się z automatyzacją i mechanizacją produkcji, w wyniku czego część pracy staje się zbędna i niewykwalifikowana;
• instytucjonalne, które wynika z ingerencji związków zawodowych i państwa w ustalanie stawek płac.

Problem bezrobocia jest kwestią światowej klasy, ponieważ każdy kraj prędzej czy później staje wobec tego.